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O potencial da diversidade para a inovação

Publicado Por: ADP LATAM on 2 julho 2018 in Non classé

Diversidade junto à inovação

Não há nada de errado em ter a mesma opinião, por isso temos a diversidade junto à inovação

Isso faz parte das relações humanas e tem relação com visões de mundo.

Porém, quando se fala em inovação, significa o pensamento diverso, de uma, duas ou mais pessoas, que faz com que novas formas de pensar e de fazer se tornem realidade.

É dessa forma que as disrupções, ou inovações disruptivas – como fala o pai do termo, o professor da Business Administration, Clayton Christensen, no livro “Innovator’s Dillema” – acontecem.

Exemplos de inovações disruptivas

Os serviços de táxi compartilhado seriam possíveis se todos pensassem que as necessidades de mobilidade já estavam resolvidas com o modelo tradicional?

Ou as startups surgiriam se todos seguissem o mesmo modelo empresarial?

Ou ainda, redes sociais seriam possíveis se todos pensassem que o telefone, ou a carta, deveria ser o único meio de comunicação?

Como é natural e perceptível, a inovação surge primeiro no campo das ideias até ser planejada, implementada e avaliada.

Dessa forma, o mercado determina o seu potencial inovador e a sua continuidade.

Mas é fato que a diversidade não está restrita ao pensamento.

Empresas já estão percebendo, na prática, que equipes diversas são os grandes motores da inovação.

Justamente por abrirem a mente para novas formas de compreender o mundo, como ele é formado e quem o dá forma.

Mas para que a diversidade seja realmente um propulsor da inovação, é preciso que todos se sintam e se percebam em um ambiente verdadeiramente inclusivo e de respeito.

Resultados da diversidade na ADP

Na ADP é fácil de perceber como todos são acolhidos desde a fase de seleção, com um processo que enxerga o ser humano em busca de um emprego e não só uma vaga a ser preenchida.

Também há pessoas com deficiência concorrendo a qualquer cargo, espaço aberto com o RH para entender a forma correta de agir e reagir diante de qualquer diversidade e homens e mulheres que ocupam as mesmas posições com os mesmos salários.

É possível notar o reflexo e a inovação gerada em todas as áreas.

Brevemente, a ADP fará o lançamento de três produtos para contribuir com a transformação digital dos clientes e, de forma mais ampla, de todo o mercado.

Essa produtividade e compromisso com o novo é resultado da cultura, gestão e da ótima equipe.

Por isso, reflita: se você quer que a inovação acompanhe o seu negócio, seus produtos e sua rotina empresarial, aposte na diversidade.

Com certeza, esse é o caminho.

 

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