Big Data e RH: a combinação do futuro

Publicado Por: ADP Blog Brasil on 18 julho 2016 in Inovação e Tecnologia, Tendência em RH

Escrito por: Mariane Guerra RH precisa se aliar à tecnologia – e rápido! A montanha de dados gerada e coletada pela internet, conhecida pela expressão big data, promete transformar para sempre a avaliação de pessoas. As grandes empresas precisam, cada dia mais, ter um acompanhamento constante e minucioso de seus funcionários para ser assertivo em suas...

Inovação em tecnologia de RH: o futuro da gestão de talentos

Publicado Por: ADP Blog Brasil on 14 julho 2016 in Gestão do Capital Humano, Inovação e Tecnologia

Pergunte a qualquer um: qual é o segredo de uma empresa bem-sucedida atualmente? Aposto que nove entre dez pessoas dirão “inovação”. O problema é que pouquíssimas pessoas sabem como inovar, ou até mesmo como orientar o processo de inovação dentro das empresas. Embora as organizações globais e mid-market estejam trabalhando o assunto de maneiras completamente...

Conformidade legal: uma das principais preocupações do RH e como administrá-la

Publicado Por: ADP Blog Brasil on 14 julho 2016 in Conformidade Legal

Escrito por: Marcelo Bento Qual a maior causa de dor de cabeça nos departamentos de RH em todo o mundo? Obtivemos a resposta no ano passado quando a primeira pesquisa importante sobre como administrar funcionários globalmente do XpertRH constatou que “Manter-se atualizado com as exigências da legislação trabalhista” é o maior desafio para o RH...

Big Data para expansão a baixo custo: O que você precisa saber

Publicado Por: ADP Blog Brasil on 16 junho 2016 in Inovação e Tecnologia

Quando se trata de expandir um negócio para novos locais, a primeira pergunta é sempre: onde? Para o Diretor de RH, na verdade, a pergunta pode ser: quem? Enquanto o resto do corpo diretivo estiver analisando locais de acordo com a base de clientes ou a regulamentação tributária, o RH trabalhará para encontrar os melhores...

Como um RH moderno atua como ferramenta de geração de valor para as empresas

Publicado Por: ADP Blog Brasil on 16 Maio 2016 in Gestão do Capital Humano

Atualmente a área de Recursos Humanos desempenha um papel vital nas organizações. Entender os seus talentos e torná-los comprometidos gerando engajamento é, sem dúvida alguma, um papel desafiador dentro de um setor tão dinâmico. As novas gerações criaram novas demandas no espaço de trabalho, fazendo com que as empresas se atualizassem e passassem a ter...